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O que é coaching


Tradição é tradição. Se no natal não pode faltar panetone, no ano novo não podem faltar planos e esperanças. Promessas e simpatias são os instrumentos mais poderosos para garantir que este ano será o ano da virada. As esperanças tornam-se mais fortes naqueles projetos tão desejados. Emagrecer, entrar em uma academia, trocar de emprego, voltar a estudar, enfim, desejos não faltam para o “Ano Bom”. Porém, passada a euforia das festas estes desejos acabam ficando cada vez mais longe e voltamos aos mesmos hábitos e rotinas. Aquelas promessas e simpatias não tiveram o poder de manter a chama acessa em direção dos nossos sonhos.

 

É como se nós tivéssemos presos a uma rotina e não encontrássemos saídas para novos caminhos. Com o tempo vem o sentimento de frustração e fraqueza por não conseguir levar adiante nosso sonho, algo nobre que com certeza deixaria nossa vida mais prazerosa e alegre. Algumas vezes conseguimos levar adiante algum destes objetivos, mas há um custo muito alto. Normalmente pessoas extremamente obstinadas conseguem cumprir as suas metas, mas ficam com a sensação de um sacrifício enorme que muitas vezes ofusca o prazer da meta atingida.

 

Porque isso ocorre? Afinal, se é aquilo que tanto queremos porque é tão difícil realizar? Quando existe este distanciamento entre o sonho e a realidade que as pessoas recorrem ao Coaching. Coaching nada mais é do que um processo que ajuda cada um de nós a explorar nosso potencial transformando nossos sonhos em realidade. Ao mesmo tempo em que trabalha com sonhos, é extremamente prático, pois lida com metas, tarefas e realizações.

 

É neste ponto que o Coach, profissional habilitado para ministrar o Coaching, através do uso de metodologias e técnicas, ajuda as pessoas a saberem efetivamente o que elas realmente desejam e apóiam o cliente a mudar do jeito que ele quer. O Coach não dá respostas, pois cada um tem as suas respostas.

 

Posicionamento do Coaching – Do presente para o futuro

 

                               

 

Na matriz abaixo fica claro qual e a posição do Coaching quando se relaciona com outras atividades de desenvolvimento pessoal. O Coaching tem como premissa básica que todo clientes tem os recursos disponíveis para alcançarem as suas metas e se eventualmente eles não tiverem estes recursos eles sabem como e onde adquiri-los. Partindo deste pressuposto no processo de Coaching trabalha-se exclusivamente com as respostas do cliente. Outro fator importante é que o Coaching trabalha do presente para o futuro. Ele só vai ao passado quando o cliente precisa de algum recurso ou habilidade que já usou antes e agora precisa novamente. Portanto, a técnica do Coaching pode ser usada em complementaridade aos programas de consultoria, treinamento e terapia, como uma ferramenta que potencializa a ação trazendo melhores resultados aos clientes.

 

Que tipos Coaching vou querer em 2010?

 

O Coaching pode ajudar as pessoas em diversas áreas das suas vidas, por exemplo:

 

Coaching de Vida

Ele lida com o cliente em todas as suas dimensões desde aspectos profissionais, pessoais, saúde, relacionamentos etc. Tanto pode ter como foco uma meta em longo prazo quanto trabalhar com metas imediatas. E no coaching de vida que normalmente colocamos aqueles sonhos de correr uma maratona, emagrecer etc. O Coaching é uma ferramenta eficaz nestas metas, é claro desde que o cliente esteja alinhado com elas. Muitas vezes no Coaching de vida trabalha-se também outra modalidade que é o Coaching de Carreira, especializado em orientar pessoas que desejam uma nova carreira ou novos desafios em determinado momento da sua vida.

 

Coaching Executivo

Em uma empresa normalmente executivos de ponta não tem com quem dividir pressões e responsabilidades no seu dia-a-dia. Porém, uma das tarefas deste profissional é tomar decisões que afetam pessoas e negócios em muitos casos no mundo inteiro. Com objetivo de orientar executivos a tomar decisões estratégicas o Coach exerce um papel fundamental neste processo e hoje as grandes corporações já reconhecem este valor, pois as decisões equilibradas afetam diretamente a rentabilidade de uma companhia.

 

Coaching Empresarial

Voltado normalmente para as gerências dentro de uma empresa o coaching empresarial é hoje a melhor ferramenta de continuidade a processos de consultoria e treinamento. Estas atividades agregam valor em um determinado período na empresa, normalmente durante o processo em que estão atuando. Por exemplo, um treinamento de liderança levanta e discute aspectos durante o período de treinamento, mas a continuidade e a implementação destes processos se potencializa com a Coaching empresarial.

 

Coaching de equipes

Em determinados momentos uma empresa pode querer alinhar sua missão e valores com suas principais lideranças ou desenvolver áreas específicas da companhia. O Coaching em equipe se torna um recurso muito poderoso, pois através das suas técnicas estabelece um alinhamento entre a direção estratégica da empresa e sua aplicação tática. Esta congruência resulta em uma melhor assertividade e impulsiona resultados para todo o grupo.

 

Coaching Esportivo

Foi no mundo esportivo que temos as origens do Coaching e até hoje tem sido uma das ferramentas mais utilizadas para que os atletas alcancem suas metas. O livro que deu origem a conceituação do Coaching chama-se “The Inner Game of Tennis” (O jogo interno do tênis) de Timolthy Gallwey onde ele analisa a batalha que o atleta tem com suas limitações mentais. E como contratar um Personal Coach? Como qualquer outra prestação de serviços focada no desenvolvimento pessoal o Coaching precisa em primeiro lugar de uma empatia entre o profissional e o cliente. É fundamental buscar profissionais certificados de preferência por órgãos internacionais que aliam a boa prática a um código de ética. Existem três órgãos que certificam coachs no mundo: - ICC – International Coaching Community - ICF – International Coaching Federation - EMCC – European Mentoring & Coaching Council Uma boa referência é identificar se o profissional é formado por uma destas entidades para ter certeza do cumprimento ético dos princípios da atividade. Depois disso, que venha 2010, pois agora você já tem um grande aliado para transformar sonhos em realidade!









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